上一期，B Corp专题首发文章将“共益企业”（B Corp）理念分享给大家，探讨共益企业如何用商业力量成就美好社会。
与此同时，乐平旗下的社会创新合作伙伴（Social Venture Partners, SVP）项目，联合第一财经公益基金会和中欧国际商学院，合力举办“Do Good Together: 共益理念启动派对”，邀请到SVP社群中拥有成功商业经验的伙伴、研究者、实践者，与具备“共益”特质的企业齐聚一堂，探讨一个企业如何在赚钱的同时，兼顾社会关怀。
SVP上海伙伴分享自己对B Corp这类企业的期待
活动伊始，我们用三个小故事，向大家展示了“共益企业”的内核：这三个企业在影响力、公信力、透明度和法律层面，都表现杰出，且经得起验证（他们都经过了B Lab评估系统的评估）；同时，它们通过商业的力量来解决社会问题、创造社会价值。
Etsy，一个小清新版的“淘宝”，在这个平台上所收获的体验超乎想象：为了打造最完美的婚戒，Etsy上的商家用了120封邮件与准新娘沟通需求。
被《财富》杂志评为“最酷”户外运动品牌的Patagonia，也是一家B Corp。Patagonia用可回收的废旧塑料制作成抓绒衣（保暖性能极强）。同时，他们有一个1%地球税项目，每年都将销售额（而非利润）的1%投资给一些环保机构，以直接或间接地对环境保护做出贡献。
Ben & Jerry’s：一家“任性”的冰淇淋公司，长期关注民主、环保与世界和平。销量一度仅次于哈根达斯，以口味众多、设计新颖著称。近几年他们极关注民主，倡导个人充分行使自己的选举权。
这三个企业，都在2010年左右申请成为了B Corp。他们认为，商业企业不仅作用于、服务于股东，同样对人类社会和地球环境负有责任。
在8月26日晚“共益理念启动派对”上，我们也邀请到六家具备B Corp潜质的企业（其中有两家已经成功认证成为B Corp），他们的故事，也象征着一种超越追逐商业利益的特质。
周旭峰（第一财经公益基金会副秘书长）：“我希望大家能变成一个精致的‘利他’主义者，因为我们利己的时候很精致，那么'利他'的时候就不要那么粗糙。”
老爸评测：搞检测的“愤青”魏老爸
老爸评测通过日用产品检测的方式，帮助孩子们茁壮成长。创始人魏老爸，发起众筹做检测，测了书皮、铅笔、校服，甚至开始检测诸如砧板、菜刀、电蚊拍等生活用品，将孩子身边那些看不见的化学危害揭示在阳光之下。
魏文锋（创始人）：搞“老爸评测”的过程中，我得到了来自四面八方的帮助。支持我们一路走下去的不仅仅是商业利润，而是大家对于社会的一种大爱，我相信这正符合B Corp的倡导。
小路自然：“拯救”缺失自然的人生
小路自然通过自然体验（如：徒步旅行、深入农田）、自然教育的课程研发、自然教育行业人才培养等方式，推动自然体验成为公众的生活方式，也让下一代从小学会拥抱自然。
马小棋（联合创始人）：小路自然的诞生源于一次自然缺失症的调查。当今社会存在的问题，不光是孩子接触自然的时间少，大人自己对于周围生活环境的麻木也令人堪忧，这无论对大人，还是孩子，都是一种重大的缺失。
一米市集：改变，从一粒米做起
一米市集致力于消除农作物与消费者之间的隔阂，从每个家庭餐桌上的一粒米开始，以线上市集的方法，让更多人结识友善耕耘的农夫。
Raymond Chang（创始成员）：其实种田的人也可以看起来很酷、很潮，我们希望能够帮助值得信赖的农夫在恶劣的市场环境中活得有尊严。同时，我们采用设计思维（Design Thinking）力图打造最好的用户体验，比如，我们自建冷链，每位配送小哥都配有一个环保配送箱，确保蔬菜送到家时都是新鲜的。
Workface：所有人服务所有人
Workface是为创业者们提供的互相服务、学习与支持的公共空间，也是为“创业”这个“高死亡率事件”提供支持与帮助的创业者社群。四年间，他们集结到50,000名相互扶持的创业者，抱着“所有人服务所有人”的心态，将自我影响力升级。
Workface创始人老潘讲述他们的方法论
第一反应：大陆首家B Corp
大陆首家获得B Corp认证的企业——第一反应，以提升市民的急救技能和急救知识的普及为使命，已成功执行了140场赛事保障。
Robin Lu（首席运营官）：在美国有很多民众认识B Corp，看到B Corp的标识，大家就会联想到这是一家经过严格评估认证的好企业。对投资方而言也是同样的，他们能够省去许多工夫来审核这个企业对社会、环境的影响。
The Honest Company: 让宝宝远离有毒产品
由美国影星Jessica Alba发起的The Honest Co.（Honest，中文直译：“诚实”）是一家使命驱动的婴儿用品企业，专门为新生儿家庭提供无毒、天然的婴幼儿及家庭用品，同时也是一家B Corp，他们的愿景是树立产品质量安全且对环境无害的消费者品牌。
Pearl Hou（中国区主管）正在讲述The Honest Co. 成立的初衷，也分析了公司主动申请B Corp认证的原因
这些企业，无论是否获得B Corp认证，其倡导的观念却不谋而合：他们的目标，不仅仅是股东利益最大化，更要对世界作出积极影响和贡献。他们想成为商业领域的领头羊，更要在通往成功的道路上让所有利益相关方汲取积极的营养。
申请B Corp认证所要经历的B Impact Assessment其实不仅是一套审核标准，更是一套极高的自我评估标准，包含治理、员工、社区、环境、影响力商业模式和信息披露几大板块。而无论是否申请B Corp，这些标准都值得企业细细揣摩，如何利用像B Lab这样的评估机构所提供的工具，和1,800多家B Corps所形成的“共益社群”，更好地提升自己。
每个申请成为B Corp的企业，都将签署《相互依存宣言》，这象征着他们加入了一个互惠共益的社群。
